Война за таланты

Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Элизабет Экселрод

Основа этой книги - осмысление результатов масштабных исследований, проведенных компанией McKinsey с целью выяснить, каким образом отношение к сотрудникам определяет успех фирмы. То, что предлагаемые читателю мысли и советы опираются не просто на формальную логику и личный опыт авторов, но и на достоверный исследовательский материал, делает издание особенно полезным.

Книга убедительно показывает, что успешные компании не просто совершенствуют процедуры и нормы управление человеческими ресурсами. В современном мире выигрывают те организации, которые сами, как товар, являются наиболее привлекательными на рынке труда; организации, которые делают все, чтобы привлечь, помочь развитию и удержать наиболее талантливых сотрудников на всех уровнях управленческой иерархии.

Книга настоятельно рекомендуется к прочтению руководителям успешных быстрорастущих фирм и талантливым менеджерам, стремящимся к успешной карьере.

Издательство: Манн, Иванов и Фербер, 2012 г.

ISBN 978-5-91657-286-5

Количество страниц: 280.

Содержание книги «Война за таланты»:

  • 6 Отзывы
  • 9 Предисловие ко второму российскому изданию
  • 12 От партнера издания
  • 16 От авторов
  • 22 Выражение благодарности
  • 27 Вступление. Об исследованиях «Война за таланты»
  • 33 Глава 1. Война
  • 53 Глава 2. Примите установку на таланты
  • 78 Глава 3. Сделайте ваше предложение привлекательным
  • 109 Глава 4. Перестройте стратегию найма
  • 139 Глава 5. Обеспечьте процесс непрерывного развития персонала
  • 175 Глава 6. Дифференцируйте и вдохновляйте ваших людей
  • 212 Глава 7. Через год вас ожидают значительные изменения
  • 238 Приложение
  • 242 Примечания
  • 253 Об авторах
  • 255 Максимально полезные деловые книги от издательства «Манн, Иванов и Фербер»

Инструкция как скачать книгу Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Элизабет Экселрод: Война за таланты в форматах DjVu, PDF, DOC или fb2 совершенно бесплатно.
Война за таланты
Рейтинг книги:
1 голос
1491

Поиск книг:




При поиске учитываются только слова, длина которых больше 3-х символов.

Статистика: